В обласному управлінні Національної поліції Тернопільщини не вистачає кадрів у підрозділах кримінальної поліції, слідства та поліції особливого призначення.
В Головному управлінні Національної поліції Тернопільщини відбулося чергове засідання поліцейської комісії.
Питання, винесені на порядок денний, – оголошення набору кандидатів на вакантні посади в кримінальну поліцію, поліцію особливого призначення та дільничні інспектори поліції.
Станом на 28 жовтня в ГУНП Тернопільщини значним залишається некомплект в підрозділах кримінальної поліції, слідства, поліції особливого призначення. Окрім того, при затвердженні нового штатного розпису збільшиться некомплект молодшого начальницького складу.
Задля вирішення кадрової ситуації в слідчих підрозділах, керівництво управління у вересні оголосило конкурс на заміщення вакантних посад. Основною вимогою до кандидатів була наявність вищої юридичної освіти. Місяць на сайті управління області тривала реєстрація кандидатів.
У результаті на конкурс надійшло 297 заявок. Для складання тестів було відібрано 183 кандидати, з них прибули лише 120. За результатами тестування 94 кандидати будуть направлені на проходження військово-лікарської комісії.
Аби вирішити кадрову ситуацію в інших підрозділах, поліцейська комісія прийняла рішення оголосити з першого листопада конкурс на заміщення вакантних посад з числа цивільної молоді на посади оперуповноважених кримінальної поліції, дільничних інспекторів та поліцейських.
